اصفهان| ذوب‌آهن ۳۰۰۰ نیروی مازاد دارد
نماینده مردم شهرستان لنجان در مجلس شورای اسلامی گفت: سیاست ما در مقابل ذوب آهن حمایت از کارگاه و صیانت تولید است اما نباید فراموش کرد که ذوب‌آهن ۳ هزار نیروی مازاد دارد.
به گزارش خبرگزاری تسنیم از لنجان، محسن کوهکن ظهر امروز در آئین تکریم و معارفه مدیرعامل کارخانه ذوب آهن اظهار داشت: تا زمانی که کارخانه ذوب آهن زیر نظر دولت بود با ساز و کار دولتی اداره می‌شد اما از زمانی که سهم آن واگذار شده به معنای آن نیست که شخص دیگری به جای دولت تصمیم بگیرد اما با همان ساختار قبلی اداره شود چراکه وقتی مجموعه‌ای دولتی اداره می‌شود تمام امور دستوری دنبال می‌شود و در این نوع ساختار پرسنل و کارشناسان نقشی ندارند.
وی افزود: برای مدیر یک کارخانه بسیار کار سختی است که اسمأ مدیر یک مجموعه دولتی نیست اما در واقعیت تحت شرایطی که خارج از حوزه اختیارات اوست با ساز و کارهای دولتی بخواهد آن مجموعه را اداره کند.
نماینده مردم شهرستان لنجان تصریح کرد: تا زمانی که ذوب آهن دولتی بود این صنعت بزرگ کشور وزن خود را برای رفع مشکلات خود در شهرستان لنجان نمی‌دید و بر همین اساس این تفکر را در آن حاکم بود که تنها باید با مرکز کشور در ارتباط باشد اما وقتی از این حالت خارج شود معادلات این چنینی به نوعی بهم می خورد و مدیریت چاره‌ای ندارد از همه ظرفیت‌های شهرستان لنجان و استان اصفهان برای پیشبرد اهداف خود استفاده کند.
وی افزود: وقتی مجموعه‌ای چون کارخانه ذوب آهن دولتی است افرادی که در سطح مدیریت کلان پستی دارند به مدیر دستور می‌دهند که چه افرادی در کدام پست مورد استفاده قرار گیرد و نیرو جذب کند آن هم در صنعتی که از زمانی که کلنگ آن بر زمین خورد کارگری که دیوراهای این مجموعه را بنا نهادند استخدام شد.
کوهکن بیان کرد: هیئت مدیره کارخانه ذوب آهن کار بسیار شایسته و خوبی را انجام داده و ورودی استخدام این مجموعه را بسته و خروجی آن با بازنشسته شدن کارگران باز است از سوی دیگر در حال تعریف چارت جدید هستند و بر همین اساس باید از بین پرسنل ذوب آهن کارشناسان و مدیران با لیاقت را مورد استفاده قرار دهند و به هیچ عنوان نباید سفارشات مدیران بالا را در بکار گیری مدیران قبول کنند چراکه اینگونه اعتماد پرسنل از بین خواهد رفت.
وی خاطرنشان کرد: وقتی در خصوص تولید ذوب آهن و نیروهایی که در این مجموعه مشغول فعالیت هستند و اینکه ای مجموعه 3 هزار نیرو مازاد در اختیار دارد می‌خواهیم صحبت کنیم به معنای آن نیست که ما به دنبال تعدیل نیرو هستیم چراکه برخی صحبت‌ها در این حوزه سبب می‌شود دغدغه کارکنان این مجموعه افزایش یابد بنابراین باید در طرح برخی مسایل دقت کنیم.
نماینده مردم شهرستان لنجان در مجلس شورای اسلامی افزود: هنر یک مدیر آن است با افزایش تولید و ایجاد کار از تعدیل نیرو در مجموعه‌ای که در آن مشغول فعالیت است جلوگیری کند و اساس کار ما نیز همین‌گونه بوده وهست و سیاست ما حمایت از کارگاه و صیانت تولید است و نمیتوان ادعا داشته باشم از ذوب آهن حمایت کرده و به صیانت از تولید توجه دارم اما در عمل جلوی پای مدیرعامل «پوست موز» بیاندازیم واینگونه رفتارها قابل قبول ما نخواهد بود.
وی تصریح کرد: تاکید ما استفاده از ظرفیت‌های شهرستان لنجان است چراکه این مجموعه امروز با ساختار جدید و غیر دولتی اداره می شود و بر همین اساس بخشی از چالش‌های ان باید به فرصت تبدیل شود و از فرصت های به وجود آمده بیشترین بهره را برد.
کوهکن ذوب آهن را ستون فقرات صنعت کشور دانست و گفت: ذوب آهن صنعتی است که از ابتدا بر روی پای خود ایستاده و از یارانه‌ها استفاده نکرد و با توجه به نقش این کارخانه در کشور باید این صنعت را حفظ کرد و در این میان بنده نیز موانع پیش روی این مجموعه را تا حد امکان برطرف خواهم کرد تا این صنعت پایدار بماند.
وی گفت: نمره هیچ مدیری بیست نیست و بر همین اساس باید با درک واقعیت‌ها و تلاش کنیم که همه در کنار هم قرار گرفته تا با بتوانیم با یکدیگر کار کنیم و مشکلات را پشت سر بگذاریم.
انتهای پیام/ ع
